Bra grund för standardiserat arbetssätt
På Arkitektkopia i Stockholm togs introduktionen kring standardiserat arbete mycket väl emot av styrgruppen. Metodiken finns redan inskriven i företagets produktionssystem, vilket är en bra grund inför pilotgruppens start i slutet av augusti. Mer information har kalle.persson@produktionslyftet.se.
Utbildningsmaterial för Lean-spridning
Sista träffen hos Permobil i Timrå/Alnön före Produktionslyftets avslut i slutet av augusti ägnades åt att planera hur Lean-arbetet ska spridas vidare och bemannas. Planen är att personer ur ledning och pilotgrupp ansvarar för innehållet i utbildningsmaterialet, varefter hela Permobil …
Goda resultat vid layoutförändring
Hos Bendex i Hyltebruk har de tagit fram en layoutförändring som genomfördes i mitten av augusti; ett klassiskt 5S-arbete. Bara på orderbyte så sparar de cirka 80.000 meter per medarbetare per år! Nästa steg är att lokalisera viss identifierad spilltid. …
Enighet kring fokusfrågor
Från att ha startat med en Lean-introduktion för styrgruppen i maj så har Nokalux i Töcksfors redan planerat ett antal aktiviteter och inlett arbetet med sina vägledande principer. Styrgruppen är enig kring företagets fokusfrågor och en pulstavla med nyckeltal är …
Nytt läge efter VFA i Östersund
Hos Jonsson & Paulsson Industri i Östersund genomfördes mot slutet av maj en uppföljning av värdeflödesanalysen i pilotområdet. Det nya läget ritades upp och aktiviteter som leder till detta identifierades. Kritiska aktiviteter är arbetssätt med Kanban samt information till logistik, …
”Välkommen tillbaka Produktionslyftet”
Under året har vi planerat ett tiotal återbesök hos tidigare Produktionslyftsföretag för att reflektera kring hur deras Lean-arbete fortsatt och vad de verkliga effekterna av Lean inneburit för dem. Vi har nu genomfört hälften av besöken och vid vart och …
”Allt bygger på vår starka filosofi”
Indexator i Vindeln utanför Umeå har satsat på två ”mjuka” områden: Jämställdhet och Lean. På dessa har de byggt sin filosofi som kommit att genomsyra inte bara företaget utan såväl den enskilda medarbetaren som samhället i stort. I ett rototiltprodukthav, …
Utmana unga talanger genom Utmaningsverket
Utmaningsverket är en ny modell för hur unga på ett trovärdigt sätt kan synliggöra och utveckla sitt värde på arbetsmarknaden samtidigt som de skapar konkret värde för organisationer. Det rör sig om en nationell plattform för öppen innovation och rekrytering …
Produktionslyftets styrelse hos Svenska Leanprisets vinnare
Vid Produktionslyftets styrelsemöte den 25 april passade de på att göra ett studiebesök hos Emballator Lagan Plast, vinnare av Svenska Leanpriset 2011. Bilden visar från vänster Marcus Wahlgren (förbättringskoordinator Emballator Lagan Plast), Tommy Thunberg Bertolone (Produktionslyftets styrelse/IF Metall), Göran Johnsson …
Nysatsning inom Lean Forum Bygg
Föreningen Lean Forum Bygg gör en satsning på förnyelse med uppdaterad hemsida, nytillträdd ordförande och uppfräschad logotyp. Även nyhetsbrevet har fått en översyn och ska initialt publiceras med fyra nummer per termin. De utökar samverkan med andra partner för ett …
